Salario Director/a de RRHH en Sevilla 2026
Salario mediano
€42,000
vs. nacional
-12%
vs. Ø ciudad
+75%
P25–P75
€30,000–€58,000
Crecimiento/año
+3.2%
Demanda
Estable
Director/a de RRHH en Sevilla - Panorama salarial 2026
El salario mediano de un(a) Director/a de RRHH en Sevilla es de €42.000 bruto al año — 12% por debajo de la mediana nacional de €48.000. La horquilla salarial va de €30.000 (percentil 25) a €58.000 (percentil 75).
Sevilla es uno de los principales centros de empleo para Director/a de RRHH en España. La concentración de grandes empresas y startups tecnológicas hace que el mercado laboral sea especialmente competitivo, con salarios notablemente superiores a la media nacional.
La dispersión salarial en Sevilla es significativa: el percentil 90 supera €78.000, generalmente en multinacionales o empresas tech de alto crecimiento. El percentil 10 arranca en €24.000, más habitual en pymes o perfiles con poca especialización técnica.
La experiencia tiene un impacto directo en el salario en Sevilla. Un perfil junior (0–3 años) gana de media €30.000 anuales. Con 3–7 años de experiencia se alcanza €42.000, mientras que un senior con más de 7 años puede llegar a €58.000 — 1.9 veces el salario de entrada.
En términos netos: por €42.000 brutos anuales quedan aproximadamente €2400 netos al mes, tras retenciones de IRPF y cotización a la Seguridad Social. Use nuestra calculadora de salario neto para un resultado personalizado.
Los principales empleadores de Director/a de RRHH en Sevilla son Inditex, Telefonica, BBVA, Mercadona. La demanda es estable, con un crecimiento salarial del 3.2% interanual. La brecha salarial de género en esta profesión es del 45%. La directiva europea de transparencia salarial obliga a empresas con más de 100 empleados a publicar esta brecha a partir de 2027.
Distribución salarial Director/a de RRHH en Sevilla 2026
Fuente: Glassdoor ES/Randstad 2026